PERAN MANAJEMEN SDM DALAM PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL DI DINAS TENAGA KERJA DAN TRASMIGRASI KABUPATEN MOROWALI UTARA

Mosialu, Desta Christianto (2024) PERAN MANAJEMEN SDM DALAM PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL DI DINAS TENAGA KERJA DAN TRASMIGRASI KABUPATEN MOROWALI UTARA. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS SINTUWU MAROSO.

	Text Bab_1_dp.pdf Download (750kB)
	Text Bab_2-4.pdf Restricted to Repository staff only Download (561kB)
	Text Bab_5.pdf Download (230kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran manajemen sumber daya manusia dalam penyelesaian perselisihan hubungan industrial dan faktor-faktor yang mempengaruhi peran manajemen sumber daya manusia dalam penyelesaian perselisihan hubungan indsutrial. Data yang digunakan pada penelitian ini yaitu data primer dan sekunder dengan teknik pengumpulan data yaitu observasi, wawancara dan dokumentasi. Adapun populasi yang digunakan adalah 31 orang dan responen yang digunakan adalah 8 orang. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini deskriptif kualitatif. Hasil penelitian Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Morowali Utara menunjukkan fleksibilitas Berdasarkan UU No. 2 Tahun 2004, Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Morowali Utara berperan sebagai fasilitator dalam perundingan bipartit, mediator dalam konflik, dan belum menjalankan prosedur konsiliasi dan arbitrase. Serta memberikan penyuluhan, membantu mencapai kesepakatan, memperkuat peraturan, dan melakukan penelitian serta evaluasi. Faktor-faktor yang mempengaruhi MSDM dalam menyelesaikan perselisihan hubungan industrial keterbatasan sumber daya manusia dan jenis perselisihan yang beragam seperti skala upah, kontrak kerja, K3, dan PHK, implementasi K3 mengalami kendala karena pengawas K3 ditarik ke provinsi wilayah 2 Bungku. Dinas tidak dapat memantau sepenuhnya karena sistem pelaporan perusahaan langsung ke tingkat provinsi dan perusahaan tidak rutin melaporkan perkembangan perushaan ke dinas setempat,Serikat pekerja mendukung dengan bantuan hukum dan moral, namun dinas sering kesulitan memanggil pihak perusahaan untuk mediasi

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HC Economic History and Conditions H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD4801 Labor. Work. Working class H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Perpustakaan UNSIMAR
Date Deposited:	05 Nov 2024 01:42
Last Modified:	05 Nov 2024 01:42
URI:	http://repository.unsimar.ac.id/id/eprint/2131

Actions (login required)

View Item

Downloads